校学生会各部门、各学院学生分会:
为补充、完善学生干部队伍,进一步加强校学生会干部队伍建设,根据《江西师范大学学生会章程》和《江西师范大学学生会干部管理办法(暂行)》,校学生会定于2012年2月17日—2月21日面向全校学生会干部公开竞聘部长、副部长岗位,并随后进行春季招新。现将有关事宜通知如下:
一、指导原则
1、坚持健康竞争原则
2、坚持公平、公开和公正原则
3、坚持德才兼备和以德为先原则
二、组织机构
1、校学生会成立竞聘工作领导小组。
组 长:王 骁
副组长:杜泽鹏 顾梦薇 江娅婷 殷秋君 许 琦
成 员:校学生会人力资源部全体学干
2、校学生会成立招新工作领导小组
组 长:王 骁
副组长:杜泽鹏 顾梦薇 江娅婷 殷秋君 许 琦
成 员:校学生会各部门部长及副部长
三、竞聘基本条件
1、系我校全日制大学生,承认学生会章程,愿意服从学生会管理,具有良好的品行和正常履行职责的身体条件;
2、竞聘者具有半年以上学生干部经验,学习成绩良好;其中,院学生分会推荐人员在学院学生分会须担任部长以上职务;
3、熟悉office软件及相关应用、具有一定组织管理能力;
四、竞聘岗位和报名方式
1、竞聘岗位
各部门竞聘岗位及所需资格条件等信息详见附件一。
2、报名方式
(1)校学生会:以个人为单位,于2012年2月18日12:30-13:30将报名表(附件2)自行交至主席团办公室。
(2)各学院学生分会:以学院为单位,可推荐2名学生
干部参与本次部长公开竞聘工作,并于2012年2月20日12:30-13:30将报名表(附件4)交至主席团办公室。
注:以上报名,每人仅限报一个岗位。
五、竞聘程序
1、成立评委会。成员由校团委老师和学生会主席团成员组成。
2、资格审查。评委会根据报名人员资格条件进行资格审查,审查合格后再通知其参加面试。
3、组织面试。面试时间为2月21日(暂定),地点于大学生活动中心三楼学工会议室。
4、确定人选。评委会根据面试实际情况,结合岗位实际需求,确定拟任名单。校学生会将对拟任名单张榜公示(大学生活动中心一楼,时间另行通知)。
5、校学生会人力资源部通知被录用人员办理学生干部入职手续,主席团再进行集体谈话。
6、被录用人员试用期为一个月,试用期满后正式任命。
六、春季招新基本条件
1、系我校全日制大学生,承认学生会章程,愿意服从学生会管理,具有良好的品行和正常履行职责的身体条件。
2、品德优良,有责任心,吃苦耐劳,细心踏实。拥有团队合作精神,乐于奉献,有组织意识。
3、熟悉office软件及相关应用、具有一定的业务能力。
七、春季招新细则
1、招新人数
各部门招新人数详见附件七。
2、招新时间、地点
(1)时间:2月23-24日
(2)地点:大学生活动中心三楼
3、招新形式
面试
附件:1、江西师范大学学生会个部门部长岗位需求表
2、江西师范大学学生会部长竞选报名表
3、江西师范大学学生会部长竞选报名登记表
4、学院学生分会竞选报名推荐表
5、江西师范大学2012年2月拟退学干名单
6、江西师范大学春季招新需求人数表
二〇一二年二月十七日
附件1:
江西师范大学学生会部门部长岗位需求表
部 门 | 岗位要求 | 拟招人数 | 备 注 |
办公室 | 1. 有较强的人际交往与协调能力,熟悉办公室相关工作; 2. 组织纪律强,注重细节,认真负责; 3. 吃苦耐劳,能够适应和应对较时间与繁琐的工作; 4. 有一定文字功底。 | 主 任:1人 副主任:2人 | 竞选副主任需要半年以上学生干部经验 |
大学生权益维护中心 | 1 . 具有较强的维权意识,具有一定的与维权相关的法律法规知识; 2. 具有较强的服务意识,善于带领团队为学生的权益维护服务; 3. 组织能力较强,善于组织策划团队的活动和工作。 | 主 任:1人 副主任:2人 | 竞选副主任需要半年以上学生干部经验 |
女生部 | 1. 具备较强的人际交往能力、组织能力; 2. 了解女生心声,能根据本校女生特点创新开展相关活动; 3. 具有一定责任心,工作细心、耐心。 | 无 | |
勤工助学服务中心 | 1. 具有将强的组织协调能力,善于组织策划相关勤工俭学的活动; 2. 工作思路灵活,工作态度诚恳; 3. 掌握一定的商业知识,能够应对相应商业策划及谈判。 | 副主任:1人 | 竞选副主任需要半年以上学生干部经验 |
人力资源部 | 1. 有一定的人力资源管理时间或经验; 2. 善于协调各部门的关系 3. 组织纪律性强; 4. 有一定文字功底和策划能力。 | 部 长:1人 副部长:2人 | 竞选副部长需要半年以上学生干部经验 |
生活部 | 1.了解大学生生活基本常识、具备较强的组织协调能力; 2.善于围绕提高大学生生活质量、培养大学生良好生活习惯等开展丰富多彩的活动。 | 副部长:1人 | 竞选副部长需要半年以上学生干部经验 |
体育部 | 1. 了解体育常识,善于组织相关体育活动和体育锻炼工作; 2. 具有指导、协调各部门以及各学院学生分会开展各项体育活动的能力。 | 副部长:1人 | 竞选副部长需要半年以上学生干部经验 |
外联部 | 1. 具备较强组织管理能力和人际沟通能力; 2. 形象气质较佳; 3. 具有负责学生会重大活动的赞助策划协作和商务谈判能力 | 部长:1人 副部长:2人 | 竞选副部长需要半年以上学生干部经验 |
网络部 | 1. 具备一定的网页设计知识,熟悉photoshop、办公自动化等相关软件,能够及时较好的报道学生会各部门的日常工作; 2. 具备一定的位子信息采编能力 3. 具备良好的网站管理能力 | 副部长:1人 | 竞选副部长需要半年以上学生干部经验 |
文艺部 | 1. 热爱文艺,善于组织开展各项文艺活动; 2. 有较强的协调能力和良好的文艺鉴赏能力; 3. 具有一项或多项文艺方面的特长。 | 副部长:1人 | 竞选副部长需要半年以上学生干部经验 |
宣传部 | 1. 具备较强的组织管理能力,人际沟通能力; 2. 具备良好的美术功底(手绘与电脑绘图皆可),能根据需要迅速进行创造;与电脑排版基础,善于学习; 3. 具有扎实的文字功底,能够及时宣传学生会的各大活动,并负责简报的出版。(对第2条,3条符合一条即可) | 部长:1人 副部长:2人 | 竞选副部长需要半年以上学生干部经验 |
学习部 | 1. 具备较强的学习能力和组织能力,指导、协助各学院学生分会学习部开展工作; 2. 善于组织各配学习竞赛、学术讲座、读书报告会等活动,活跃校园学术氛围。 | 副部长:1人 | 竞选副部长需要半年以上学生干部经验 |
自律自保委员会 | 1. 工作积极进取,注重整体利益,有团体合作意识; 2. 具备一定的捕捉信息与沟通交流能力,工作思路灵活多变,工作态度认真负责; 3. 具备较强的安全文明意识,遇事能巧妙应对,与人交往和谐融洽,能吃苦耐劳 | 副主任:1人 | 竞选副主任需要半年以上学生干部经验 |
附件2:
江西师范大学学生会部长竞选报名表
姓 名: | 性 别: | 政治面貌: | 照 片 | |||||
籍 贯: | 民 族: | 学 院: | ||||||
出生日期: | 座右铭: | |||||||
联系方式: | ||||||||
特长: | 工作优长: | |||||||
意向职务 | | 是否同意调剂 | ||||||
是( ) 否( ) | ||||||||
是否为学院推荐 | 是() 否() | 曾在院担任何职务 | | |||||
自我介绍(详细内容可在竞职报告中陈述): | ||||||||
曾获荣誉 | | |||||||
面试意见 | | 面试官签字 | ||||||
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附件3:
江西师范大学学生会部长竞选报名登记表
序号 | 学 号 | 姓 名 | 性别 | 政治面貌 | 联系 电话 | 竞选职位 | 是否服从调剂 |
1 | | | | | | | |
2 | | | | | | | |
3 | | | | | | | |
4 | | | | | | | |
5 | | | | | | | |
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7 | | | | | | | |
8 | | | | | | | |
9 | | | | | | | |
10 | | | | | | | |
11 | | | | | | | |
12 | | | | | | | |
13 | | | | | | | |
14 | | | | | | | |
15 | | | | | | | |
16 | | | | | | | |
17 | | | | | | | |
18 | | | | | | | |
附件4:
各学院学生分会精选推荐表
姓名 | | 性别 | | 照 片 | |||
籍贯 | | 民族 | | ||||
政治面貌 | | 出生年月 | | ||||
学院专业 | | 特长 | | ||||
寝室地址 | | 联系电话 | | ||||
校学生会任职情况 | | 竞聘电话 | | ||||
个 人 履 历 (如:工作经历、多获奖项等) | (可另附材料) | ||||||
人生信条 | | ||||||
学院学生分会意见 | (盖章) 年 月 日 |
说明:所有信息为必填项,请真实填写。
附件5:
江西师范大学春季招新需求人数表
部 门 | 招新人数 |
办公室 | 7 |
大学生权益维护中心 | 8 |
勤工助学活动中心 | 10 |
女生部 | 3 |
人力资源部 | 4 |
生活部 | 4 |
体育部 | 5 |
外联部 | 6 |
网络部 | 8 |
文艺部 | 8 |
宣传部 | 14 |
学习部 | 3 |
自律治保委员会 | 9 |